6月份，长春热电厂紧扣“科学发展、安全发展”主题，认真组织，精心策划，周密安排，开展了形式多样、内容丰富的安全生产月活动。

　　组织到位，务求实效。该厂成立了以厂长为组长的活动领导小组，制定下发了《安全生产月活动方案》，并将安全生产月活动纳入到各部门全年安全生产工作责任制考核；结合安全性评价、安全标准化达标、安全管理体系建设、反违章、隐患排查等工作和“安康杯”竞赛活动，丰富安全生产月活动内容，确保活动深入扎实开展，取得实效。

　　文化引领，营造氛围。该厂紧紧围绕“科学发展、安全发展”活动主题，通过大厅电子屏、广播站、局域网等宣传阵地大力宣传集团公司安全生产法律法规、规章制度，以及电厂安全月活动口号、安全理念；组织进行安全承诺签名，开展安全征文等活动；在生产现场、公共区域、厂内事故易发地点以及特种设备的驾驶室和操作室张贴安全挂图、安全事故警示教育挂图，提高广大员工的安全意识和责任意识，积极营造“人人讲安全、处处讲安全、时时讲安全、人人抓安全”的浓郁氛围。

　　隐患排查，夯实基础。该厂针对夏季高温、暴雨、雷电、瞬时强风等自然灾害多发频发的特点，将设备防暑降温、防雷击、防火、防汛等季节性防范工作作为重点，对全厂转动机械、冷却装置等重点区域、要害部位进行全面隐患排查治理；针对存在问题进行专项排查整治，消除事故隐患、筑牢基础，防患于未然。

　　培训演练，提升技能。该厂结合实际情况，有特色地开展了安全生产专题培训，为安全月注入了实质内容。一是开展厂领导讲安全课活动。该厂厂长以“学习、反思，再学习、再反思”为主题，理论结合实际，深入讲解了如何执行《安规》、杜绝违章，如何进行安全管理、事故处理原则等问题，为该厂全体员工进行了安全生产专题培训。二是深入学习事故案例。该厂组织全体生产人员集中学习了国内同类电厂发生的安全事故，分析原因，认真吸取经验教训，查找自身存在的问题，完善各项应急预案。三是针对重大危险源开展了两次应急演练，检验和提高全员对突发事故的应变能力，增强员工安全意识及自我保护意识，并通过演练使员工掌握应急救援运行程序和方法，提高各专业队伍协调作战的能力。